Produktmanager (m/w/d) im Bereich eHealth
Du willst Teil der Digitalisierung des Gesundheitswesens werden? Dir macht es Spaß, Probleme zu lösen und dich täglich mit einem breiten Spektrum an Aufgaben auseinanderzusetzen? Und du möchtest in einem sinnstiftenden mittelständischen Unternehmen mit der finanziellen Sicherheit eines Konzernes arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig!
Das erwartet dich
Die Digitalisierung des Gesundheitswesens ist in vollem Gang und hat das Ziel, alle Beteiligten im Gesundheitswesen sicher, einfach und transparent miteinander zu vernetzen. Unsere Mission ist es durch unsere Produkte einen gesellschaftlichen Mehrwert für Patient:innen sowie den Leistungserbringern zu schaffen und sorgen gleichzeitig für eine effizientere medizinische Versorgung.
- Als Produktmanager verantwortetest du die Entwicklung und die konsequente Weiterentwicklung der dir übertragenen Produkte bzw. Module, insbesondere Anwendungen der Telematikinfrastruktur, unter Berücksichtigung des Kundennutzens und der Wirtschaftlichkeit.
- Neben der gewissenhaften Umsetzung gesetzlicher Anforderungen, ist es uns sehr wichtig, über den Tellerrand zu schauen, um unseren Kunden einen erstklassigen Mehrwert mit unseren Produkten zu liefern.
Du übernimmst die Priorisierung der Aufgaben und Abnahme fachlicher Ergebnisse des Entwicklungsteams. - Zudem bist du für die Erstellung von Roadmaps, User Stories sowie der fachgerechten Dokumentation zuständig.
- Du planst, initiierst und begleitest die Entwicklungsperioden der Produkte bis zur Inbetriebnahme. Nach der Inbetriebnahme bist du zuständig für die Weiterentwicklung.
- In deiner Expertenfunktion agierst du als Schnittstelle zwischen unseren Stakeholdern, wie zum Beispiel unseren Kunden, der Gematik oder der Kassenärztliche Bundesvereinigung (KBV) und unserem Entwicklungsteam.
Das bringst du mit
In unserem Team sind vielfältige Erfahrungen, Begabungen und Charaktere vertreten – und davon wünschen wir uns noch mehr! Aufgrund der hohen Anforderungen dieser Stelle liegt unser Augenmerk jedoch besonders auf folgenden Stärken:
- Wir suchen engagierte Personen mit einem Hochschulabschluss in Informatik, Computerwissenschaften oder verwandten Bereichen. Ein Studium im IT- oder Gesundheitswesen ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich.
- Erfahrung im Produktmanagement oder in einer ähnlichen Funktion, idealerweise im Gesundheitswesen oder in einem technologieorientierten Umfeld sind von Vorteil.
- Es macht Dir Spaß, dich mit deiner Entscheidungsfreude und Kommunikationssicherheit in interdisziplinären Teams einzubringen und zu agieren. Deine hohe Empathie und ausgezeichnete Fähigkeit, erfolgreich Ziele zu erreichen, runden dein Profil ab.
- Leidenschaft und Neugier an den gesellschaftsrelevanten Themen im Bereich eHealth und aktiver Gestaltungswille das deutsche Gesundheitswesen neu zu revolutionieren.
- Deine Fähigkeit, komplexe Themen klar und verständlich auf Deutsch zu vermitteln – ob mündlich, schriftlich oder visuell – ist essenziell. Deine ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es dir, komplexe technische Konzepte auf allen Ebenen verständlich zu machen.
Gründe, warum du Teil von Epikur werden sollest
- Das Epikur-Firmengebäude im schönen Berliner Stadtteil Charlottenburg ist zentral gelegen und verfügt über eine hervorragende Anbindung an den Nahverkehr.
- Egal, ob du lieber im Büro oder im Home-Office arbeitest: Bei uns sind beide Arbeitsmodelle möglich, selbstverständlich auch als Hybridlösung. Du erhältst von uns eine auf deine Bedürfnisse angepasste Büroausstattung – inklusive eines leistungsstarken Laptops.
- Jeden Mittwoch treffen wir uns am Epikur-Firmentag zum gemeinsamen Mittagessen. Unsere sonnige Dachterrasse dient als gemütlicher Rückzugsort in den Pausen und lädt auch nach Feierabend zu Gesprächen mit den Kollegen ein.
- Deine Lebenssituation bestimmt dein Zeitmodell. Ganz gleich, ob du einem Hobby nachgehen möchtest, eine Person pflegst oder Elternteil bist: Wir finden eine Lösung, um dein Privatleben mit deiner Arbeit in Einklang zu bringen.
- Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, einen Jahresurlaub von 30 Tagen sowie zahlreiche Benefits. Dazu gehören unvergessliche Team-Events, eine Einmalzahlung für die Ausstattung deines Home-Office, eine betriebliche Altersvorsorge, exklusive Rabatte und weitere angenehme Überraschungen.
- Bei uns erlebst du die Stärken eines mittelständigen Unternehmens – inklusive flacher Hierarchien, Du-Kultur und kurzer Entscheidungswege.
Willst du wissen, wie es weiter geht?
Wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen und herauszufinden, ob du der perfekte Kandidat für unser Team bist! Nachdem du dich beworben hast, werden wir innerhalb von drei Tagen mit dir Kontakt aufnehmen. Im Idealfall laden wir dich zu einem ersten Kennenlernen entweder über Teams oder in unserem Büro ein.
Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (PDF) per E-Mail an uns.
Falls du noch Fragen hast, stehen dir unsere Recruiterin Henrike und unser Personalreferent Jan Moritz gerne zur Verfügung. Du erreichst uns unter 030 – 340 601 120.
Weitere nützliche Informationen über unseren Bewerbungsprozess findest du hier.
Wir freuen uns dich kennenzulernen!
Deine Ansprechpartner
Jan Moritz Klingels (Personalreferent)
Henrike Zürcher (Recruiterin)