Häufige Fragen zum Bewerbungsprozess

Auf unserer Karrierewebseite finden Sie alle Stellen, die aktuell vakant sind. Bewerbungsfristen gibt es bei Epikur Software keine – solange die Stelle ausgeschrieben ist, ist sie auch noch nicht besetzt.

Gerne. Schildern Sie uns im Anschreiben, nach welcher Tätigkeit Sie suchen und wie Sie sich Ihr Aufgabenfeld vorstellen. Darüber hinaus helfen Sie uns, wenn Sie noch Ihre Gehaltsvorstellungen sowie Ihre Verfügbarkeit mitteilen.

Ja, wir unterstützen Studenten und Studentinnen gern bei der Erstellung ihrer Abschlussarbeit. Wir legen sehr viel Wert auf eine intensive Betreuung. Wir bitten daher um Verständnis, dass wir Sie nur dann unterstützen können, wenn Sie zuvor bereits ein Praktikum bei uns absolviert und mit der entsprechenden Fachabteilung ein Thema identifiziert haben.

Nach Eingang Ihrer Unterlagen erhalten Sie umgehend eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

Da wir wissen, wie viel Aufwand Sie mit der Erstellung Ihrer Bewerbungsunterlagen hatten, möchten wir uns auch die erforderliche Zeit nehmen, um Ihre Unterlagen sorgfältig zu prüfen.

Wir sichten Ihre Unterlagen und stimmen uns mit den Ansprechpartnern der jeweiligen Fachbereiche ab. Sobald wir unsere Entscheidung getroffen haben, kontaktieren wir Sie für ein Telefoninterview oder ein persönliches Gespräch.

Eine vollständige Bewerbung ist immer von Vorteil und beschleunigt den Bewerbungsprozess. Die Bewerbung kann so sofort an die Fachabteilungen weitergeleitet werden und es müssen keine weiteren Unterlagen angefordert werden.

Die wichtigsten Dokumente sind Ihr Lebenslauf (C.V.) und Ihre Zeugnisse.

Bitte senden Sie uns alle notwendigen Bewerbungsdokumente (z. B. Praktikumsbescheinigungen, Arbeitszeugnisse, Hochschulzeugnisse) als digitales Dokument im PDF-Format.

Selbstverständlich. Außer dem Recruiter und Verantwortlichen des jeweiligen Fachbereichs hat niemand Zugriff auf Ihre Daten oder Dokumente.

Das variiert je nach Stellenprofil. Im Optimalfall vergehen zwischen dem Eingang Ihrer Bewerbung und dem Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Ab der Eingangsbestätigung dauert es in der Regel maximal fünf Arbeitstage, bis wir uns bei Ihnen melden – zum Beispiel mit der Einladung zum Vorstellungsgespräch. Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie eine Rückmeldung meist innerhalb einer Woche.

Die Kontaktdaten unseres Personalreferenten Herrn Klingels finden Sie hier.

Sie benötigen weiteren Informationen?

ZU IHREM ANSPRECHPARTNER

Sie möchten sich bewerben?

ZU UNSEREN STELLENANGEBOTEN